Labor Director
HABLEMOS DE TI
Tu perfil –
-
Escolaridad (Cualquier carrera – preferencia por Administración, psicología, Economía, Lenguas, desde que tenga interés en actuar en HR Talent)
-
Experiencia Profesional: No es mandatorio – preferencia por candidato que tengan participado de actividades extracurriculares o tengan experiencia de prácticas en áreas administrativas o HR
-
Conocimientos Técnicos (Conocimiento de Excel, Word, Power Point – facilidad para gestionar procesos administrativos)
-
Idiomas (inglés intermedio/avanzado)
-
Habilidades / Competencias (proactividad, trabajo en equipo, buena comunicación, organización, resolución de problemas)
Tus responsabilidades
• Soportar proceso de reclutamiento end 2 end, con enfoque en actividades de pre-boarding
• Soportar el manejo de etapas de pre-boarding de candidatos enviados a contratación (desde contacto con candidatos, envio de demanda para proveedores, follow up de recibimiento de evaluaciones, envio de contratados a nóminas y confirmación de cierre de etapa de contratación).
• Revisar documentos críticos
• Cierre de procesos completados en ATS (sistema de gestión de procesos selectivos)
• Responsabilidad de cumplir y/o hacer cumplir los protocolos, políticas, lineamientos y competencias del sistema de gestión integral vigentes (EHS, Calidad)
HABLEMOS DE NOSOTROS
“Hagamos hoy un mañana diferente” es nuestro verdadero compromiso en Siemens Energy con todos los clientes y empleados en el camino hacia un futuro sostenible y neutro en emisiones de CO2.
MAS INFORMACIÓN
.
Energízate. Sé tú.
Por suerte para nosotros, no todos somos iguales. A través de la diversidad generamos energía. Nos basamos en la inclusión y la compasión. Nuestra energía creativa combinada, es alimentada por al menos 130 nacionalidades. Siemens Energy celebra el carácter, sin importar el origen étnico, el género, la edad, la religión, la identidad o la discapacidad. Dinamizamos la sociedad. Toda la sociedad.
Jobs & Careers:
https://www.siemens-energy.com/global/en/company/jobs.html
