Elektromaschinenmonteur (w/m/d) Endmontage

Ein typischer Arbeitstag als Elektromaschinenmonteur (w/m/d) beginnt damit, sicherzustellen, dass alle benötigten Materialien und Werkzeuge vorhanden und in gutem Zustand sind. Sie montieren verschiedene Teile, überprüfen sorgfältig, ob alles richtig funktioniert und den Qualitätsstandards entspricht. Bei Bedarf führen Sie kleinere Reparaturen und Reinigungsarbeiten durch, um sicherzustellen, dass die Maschinen reibungslos laufen. Zusätzlich arbeiten Sie eng mit den Kollegen zusammen, achten auf Sicherheitsstandards und unterstützen eine sichere Arbeitsumgebung.

• Teile- und Materialverfügbarkeit prüfen, Material abrufen und reinigen. Bei Abweichungen Montageablauf abstimmen. Teile und Material gemäß Vorgabe zusammenstellen, auf Fehler prüfen. Prüf- und Montagevorrichtungen bereitstellen, umstellen, sichern und justieren
• Montage von Baugruppen nach Vorschriften (z.B. Arbeitspläne, Zeichnungen) mit elektrischen, pneumatischen oder hydraulischen Werkzeugen: Herstellen, montieren, justieren und festsetzen
• Sauberkeit kontrollieren, ggf. herstellen; Schwachstellen in Montageabfolge feststellen, Verbesserungsvorschläge machen
• Geplante und bedarfsorientierte Pflege-, Wartungs- und Reinigungsarbeiten durchführen
• Funktionsprüfung, Maßhaltigkeit und Qualität nach Prüfanweisungen sichern; Mängel dokumentieren und beheben
• Krananlagen, Stapler und Hebebühnen sicher führen und bedienen
• Unterstützung der Zero Harm-Kultur im Arbeitsumfeld
• Hohe Integrations- und Teamfähigkeit einbringen

Was Sie mitbringen 
  

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Metall- oder Elektroindustrie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Fertigung oder Wartung von Elektrogeräten, idealerweise in einem industriellen Umfeld
• Erweiterte Kenntnisse über Fertigungsprozesse und -technologien, insbesondere in der Endmontage
• Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, verbunden mit einer hohen Teamfähigkeit
• Kenntnisse im Umgang mit DMV (Dokumentenverwaltungssystemen)
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-Betrieb

 Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des Industriesektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen, indem wir uns auf einen starken industriellen Kundenstamm, ein globales Netzwerk, verschiedene Technologien und integrierte Umsetzungsfähigkeiten stützen.  

Wer ist Siemens Energy?
 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. 

Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. 

 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie – die ganze Gesellschaft – und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Wir bei Siemens Energy legen sehr großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter, wir bieten ein breit aufgestelltes Gesundheitsportfolio von Gesundheitsseminaren und interessanten Sportangeboten an verschiedenen Siemens Energy Standorten
• Unter dem Aspekt “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten
• Die berufliche und auch persönliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung  

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. 

https://jobs.siemens-energy.com/jobs