Inbetriebsetzungsingenieur/ -techniker (w/m/d) für Hochspannungs-Gleichstromübertragung (HGÜ) – Open Loop Control

In unserem HVDC Controls Team testen und verifizieren wir die Hard- und Software für unsere 

innovativen HGÜ Projekte in unserem Test Center und stellen bei der Inbetriebsetzung unserer HGÜ Anlagen weltweit die einwandfreie Funktionalität und Qualität sicher. Unsere vielseitigen und multinationalen Teams arbeiten eng mit Projektmanagement, System und Komponenten Engineering zusammen, um kundenspezifische Lösungen basierend auf den neuesten Innovationen in der HGÜ Technologie bereitzustellen.

•  Sie sind beteiligt an der Durchführung und Dokumentation der Functional Performance Tests (FPT) und Dynamic Performance Tests (DPT) der C&P Hardware und Software inklusive Kundenabnahmetests in unserem Testzentrum in Deutschland
• Sie sind verantwortlich für Planung, Durchführung und Auswertung von Werkstattprüfungen der C&P Hardware bei Unterlieferanten (Abnahmetests)
• Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Durchführung von Prüfabläufen für das Systeme Open Loop Control
• Sie sind verantwortlich für die technisch einwandfreie, termingerechte und wirtschaftliche Abwicklung der Inbetriebsetzung von HVDC/HGÜ-Anlagen vor Ort (weltweit)
• Sie unterstützen die IBS-Leitung im Qualitäts-, Risiko- und Claim Management 
• Sie nehmen Teil an Verbesserungsprogrammen (u.a. Lean, Reviews und Lessons Learned) 

Was Sie mitbringen 
  

• Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation, oder abgeschlossene Ausbildung zum Techniker
• Gute Kenntnisse in Netzschutzsystemen/Schutzrelais & BCU (DIGSI/Siprotec V4/5), MATLAB/SIMULINK, Siemens SIMATIC TDC/S7, CFC
• Kenntnisse oder Berufserfahrung in der elektrischen Energieversorgung und Inbetriebsetzung von elektrischen oder HGÜ-Anlagen
• Wissen über Strom- und Spannungswandler sowie andere Primärkomponenten
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
• Bereitschaft zu Dienstreisen und langfristigen Einsätzen im In- und Ausland, einschließlich auf Offshore-Plattformen; Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, und Entscheidungsfähigkeit

 

Das Team der Project Entity ist für die erstklassige Durchführung und erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte in allen Geschäftsbereichen von Siemens Energy verantwortlich. Wir schaffen und nutzen Synergien und hochqualifizierte Kompetenzen über alle Geschäftsbereiche hinweg, um Projekte als One Siemens Energy zu realisieren. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Produktivität liefern wir Projekte pünktlich und innerhalb des Budgets, während wir gleichzeitig die Standards für Project Excellence , Best Practices und Lessons Learned in der gesamten Organisation vorantreiben.

Wer ist Siemens Energy?
 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. 

Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. 

 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie – die ganze Gesellschaft – und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical  

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.