Grid Technologies
Momentaufnahme von Ihrem Tag
Als Service Projektleiter (w/m/d) bei Siemens Energy erwartet Sie ein abwechslungsreicher Tag. Sie schauen einem erfahrenen Projektmanager über die Schultern und arbeiten an Servicekonzepten für unsere weltweiten Kunden. Sie haben Entscheidungsfreiheit in Ihren Serviceprojekten und bauen das Serviceportfolio zusammen mit unseren regionalen Kollegen kontinuierlich aus. Am Ende des Tages können Sie sich entspannt zurücklehnen, weil Sie wissen, dass da draußen jemand ist, der sich um ein stabiles Stromnetz kümmert.
Wie Sie etwas bewirken können
- Planung und Organisation der Wartung von FACTS- und HGÜ-Anlagen
- Direkter Kundenkontakt und Repräsentation des Unternehmens während der Wartungszeiten
- Steuerung des gesamten Angebots- und Abwicklungsprozesses für unsere Kunden
- Entwicklung individueller Lösungen für die spezifischen Anforderungen unserer Kunden in Zusammenarbeit mit dem Siemens Energy-Netzwerk
Was Sie mitbringen
- Bachelor- oder Master-Abschluss in Elektrotechnik, Leistungselektronik, Antriebstechnik, Steuerungstechnik oder einem ähnlichen Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung von Engineering-Projekten
- Langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Engineering, Inbetriebnahme, Außendienst oder Vertrieb sowie Kenntnisse in der elektrischen Energieübertragung
- Kundenorientierte Zusammenarbeit und ausgeprägte technische Lösungsorientierung für individuelle Servicekonzepte
- Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind erforderlich
- Gelegentliche Reisebereitschaft, um geplante Wartungsarbeiten zu leiten (1-2 Wochen) oder Kundenbesprechungen (in Summe ~20%)
Über das Team
Durch den steigenden Anteil erneuerbarer Energien, die wachsende Energienachfrage, die veraltete Infrastruktur und die zunehmende Komplexität werden neue Anschlüsse benötigt. Aber auch die bestehenden Netze benötigen die Umrüstung und Erneuerung, um die Energiewende zu unterstützen.
Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein.
Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen.
Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewegen können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie – die ganze Gesellschaft – und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.
Benefits
- Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
- Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
- Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
- Unter dem Aspekt “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
#RPO
