Technical Project Manager (w/m/d) Electrical Systems

Als Technischer Projektleiter für Netzstabilisierungsanlagen (w/m/d) bei Siemens Energy bringen Sie Menschen, Ideen und Möglichkeiten zusammen. Sie überwinden Hindernisse und Barrieren, haben alle Kosten und Termine im Griff und setzen Dinge in Bewegung. Für neue Möglichkeiten und Lösungswege haben Sie ein ausgeprägt gutes Gespür und kennen die Potenziale jedes Teammitglieds. Sie verstehen Technik und können Menschen inspirieren sowie motivieren – vor allem jedoch können Sie gut kommunizieren, egal ob mit internen oder auch externen Partnern. Sie geben alles, um Anforderungen für Sicherheit, Gesundheit und Umwelt mehr als nur zu erfüllen. Wir unterstützen Sie dabei in jeder Situation, überall auf der Welt und bieten Ihnen die Möglichkeit auf eine spannende Karrierelaufbahn.

• Mitgestaltung der Energiewende durch erfolgreiche Abwicklung von Projekten im Bereich der Netzstabilisierung, Schlüsselprojekte unserer Dekarbonisierungsbemühungen
• Leitung, Integration und Mentoring des Ingenieurteams, bestehend aus verschiedenen Ingenieursdisziplinen (z. B. Elektro- und Steuerungstechnik, Maschinenbau, Bauwesen, Anlagenlayout usw.)
• Implementierung, Steuerung und Kontrolle des gesamten Engineering-Prozesses mit Schwerpunkt auf den zugehörigen Konzepten, Komponenten und der Bereitstellung technischer Dokumentation  
• Management interner und externer Partner (Kunden, Berater, Behörden, Lieferanten) vorrangig im Bereich technischer Angelegenheiten 
• Effektive Bewältigung von ingenieurbezogenen Risiken und Chancen sowie Einhaltung der Anforderungen an die technische Vertragsdurchführung und Dokumentation

Was Sie mitbringen 
  

• Master- oder Bachelorabschluss in Elektrotechnik, Energiemanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Langjährige Berufserfahrung in der technischen Projektleitung von Großprojekten im Lösungsgeschäft (Angebots- und Abwicklungsphase), insbesondere aus den Bereichen Energieerzeugung, Energieübertragung, Energieverteilung und dem EPC-Markt (Engineering, Beschaffung und Bau)
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrung mit der Leitung von interkulturellen Teams und proaktiver Kommunikationsart sowie guten Koordinationsfähigkeiten
• Flexibilität und Bereitschaft, für begrenzte Zeiträume an anderen Standorten, bei Kunden und Dritten weltweit präsent zu sein

 

Das Team der Project Entity ist für die erstklassige Durchführung und erfolgreiche Umsetzung komplexer Projekte in allen Geschäftsbereichen von Siemens Energy verantwortlich. Wir schaffen und nutzen Synergien und hochqualifizierte Kompetenzen über alle Geschäftsbereiche hinweg, um Projekte als One Siemens Energy zu realisieren. Mit einem starken Fokus auf Digitalisierung und Produktivität liefern wir Projekte pünktlich und innerhalb des Budgets, während wir gleichzeitig die Standards für Project Excellence, Best Practices und Lessons Learned in der gesamten Organisation vorantreiben.

Wer ist Siemens Energy?
 

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Wir decken den wachsenden Energiebedarf in über 90 Ländern und sorgen dabei für den Schutz unseres Klimas. Mit über 94.000 engagierten Mitarbeitern erzeugen wir nicht nur Elektrizität für über 16 % der Weltbevölkerung, sondern setzen unsere Technologie auch für den Schutz von Mensch und Umwelt ein. 

Unser globales Team engagiert sich dafür, nachhaltige, zuverlässige und erschwingliche Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter ausdehnt. Wir blicken stolz auf unser 150-jähriges Erbe der Innovation zurück, das uns ermutigt, nach Menschen zu suchen, die unseren Fokus auf die Reduzierung von CO2, neue Technologien und Energiewende unterstützen. 

 

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter – unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie – die ganze Gesellschaft – und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen. 

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt “Vereinbarkeit von Familie und Beruf” haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical  

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.